自今年9月全面推進全員創(chuàng)新工作以來，安糧新鏈公司已累計征集創(chuàng)新提案40項，涵蓋管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新及合理化建議等多個領域，充分展現(xiàn)了員工立足崗位、積極探索的精神風貌。

為促進創(chuàng)新經驗交流，激發(fā)全員創(chuàng)新活力，公司于12月26日成功舉辦了2025年優(yōu)秀創(chuàng)新提案分享會。本次活動旨在搭建一個分享與學習的平臺，讓優(yōu)秀的創(chuàng)新實踐在公司內部得到廣泛傳播。

分享會上，來自不同部門的優(yōu)秀創(chuàng)新提案代表進行了精彩的經驗分享：

國際結算部 李薇薇（管理創(chuàng)新代表）：分享了部門在金融工具應用上的創(chuàng)新實踐。她詳細介紹了如何通過推行銀行錯幣種融資等方案，有效壓降了公司進口業(yè)務的融資成本。國際結算部通過對每一筆業(yè)務的細致打磨與持續(xù)優(yōu)化，致力于將公司現(xiàn)有資源的價值發(fā)揮到極致。

南方事業(yè)部 程前（技術創(chuàng)新代表）：生動展示了部門在智能電子產品研發(fā)上的創(chuàng)新突破。他介紹，團隊通過深入的市場調研和技術攻關，在傳統(tǒng)TWS耳機基礎上，創(chuàng)新集成了輕量化AI引擎，成功開發(fā)出具備“多語種實時雙向語音翻譯、AI語音助手自然語言交互、一鍵語音轉寫生成會議紀要”三大核心功能的AI藍牙耳機，顯著提升了產品的市場競爭力。

  此次分享會為公司內部創(chuàng)新經驗的交流共享創(chuàng)造了良好契機，有效打破了部門間的信息壁壘。與會人員紛紛表示，通過聆聽來自業(yè)務前線的創(chuàng)新案例，深受啟發(fā)，也為今后在工作中發(fā)掘創(chuàng)新點、推動成果轉化提供了寶貴思路。